Escollint el futur: reptes immediats de la Formació Professional

== Abstract ==

<p style="margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span><span style="font-size: medium;">El nostre iceberg es fon. El t&iacute;tol ve del llibre que public&agrave; el professor de Harvard John Kotter el 2006 com a seq&uuml;ela del seu exit&oacute;s &ldquo;Leading change de 1995, i que ha esdevingut el m&eacute;s influent marc te&ograve;ric per a la gesti&oacute; dels processos de canvi organitzatiu i sist&egrave;mic.</span></span></p>

<p style="margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span><span style="font-size: medium;">El m&oacute;n del treball i la formaci&oacute; no han deixat de transformar-se, especialment en les &uacute;ltimes d&egrave;cades, i han mirat de respondre, d&rsquo;una o altra manera, als reptes i les necessitats del moment, per&ograve; ara les evid&egrave;ncies ens indiquen que assistirem a una etapa d&rsquo;acceleraci&oacute; del canvi.</span></span></p>

<p style="margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span><span style="font-size: medium;">Quins seran els llocs de treball el 2030 a Catalunya i quines compet&egrave;ncies professionals seran les m&eacute;s demandades? Quina formaci&oacute; professional hem de planificar i per a quin escenari? Mirar cap al futur pot semblar tal vegada especulatiu, o fins i tot un exercici caprici&oacute;s, perqu&egrave; l&#39;experi&egrave;ncia ens diu que les prediccions sobre com ser&agrave; el m&oacute;n d&rsquo;aqu&iacute; a uns anys estan destinades a ser inexactes. </span></span></p>

<p style="margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span><span style="font-size: medium;">Aquest tipus d&#39;exercici mai ha estat tan rellevant com ara que tractem de donar sentit al futur en un paisatge de canvis r&agrave;pids i profunds. Per exemple, el potencial efecte pertorbador sobre l&#39;ocupaci&oacute; dels aven&ccedil;os en la rob&ograve;tica, la intel&middot;lig&egrave;ncia artificial, la impressi&oacute; 3-D, o les operacions log&iacute;stiques automatitzades, per posar alguns exemples, &eacute;s motiu de debat i reflexi&oacute;. La tecnologia ja est&agrave; transformant les nostres vides en formes que no podr&iacute;em haver somiat fa nom&eacute;s uns pocs anys, i aquestes mateixes tecnologies tamb&eacute; estan redibuixant els llocs i les formes de treball. </span></span></p>

<p style="margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span><span style="font-size: medium;">&Eacute;s en aquest context que la societat i, en particular, els individus i els ocupadors, com a part de les seves carreres i del desenvolupament empresarial, prendran decisions sobre la inversi&oacute; en compet&egrave;ncies. Decisions que s&oacute;n cr&iacute;tiques en la mesura que les compet&egrave;ncies professionals adquirides juguen un paper fonamental en la determinaci&oacute; de l&#39;ocupabilitat individual i de la productivitat i la competitivitat de les empreses.</span></span></p>

<p style="margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span><span style="font-size: medium;">&nbsp;</span></span></p>